Na základě modelových situací a případových studií se účastníci učí, jakým způsobem motivovat své podřízené, co je motivuje a demotivuje, jak pracovat s různými typy lidí a na co konkrétní podřízení slyší.

Kurz je zaměřen na představení a osvojení klíčových dovedností manažerů potřebných pro efektivní vedení lidí, jejich motivaci, účinné a podněcující hodnocení a podporu efektivní komunikace v týmu.

Vzhledem ke zkušenosti účastníků se jim nesnažíme předat jen znalosti či teorie, ale snažíme se nacházet řešení konkrétních situací.